ООО «ИНКОР» представляет собой компанию выполняющую строительно-монтажные ремонтные работы на объектах нефтегазового и нефтехимического комплекса России.
Основной целью своей деятельности «ИНКОР» считает производство строительных, монтажных и услуг по заказам Потребителей с таким качеством, которое будет гарантировать удовлетворение их текущих и будущих запросов, получение устойчивой прибыли и обеспечение конкурентоспособности организации.
Традиционными Заказчиками являются такие предприятия нефтегазовой, нефтехимической промышленности и энергетики как ПАО «НК «Роснефть», ПАО «СИБУР Холдинг», ООО «НОВА», ООО «Югансктрубопроводстрой» и другие.
Привлекаемые подрядные организации имеют все необходимые допуски, лицензии, стабильное финансовое положение и обладают достаточными людскими и техническими ресурсами.
Строительство объектов генподрядным способом, включает в себя полный цикл со сдачей «под ключ», с привлечением сторонних организаций для выполнения специальных работ (КИПиА, электротехнических, пожарной сигнализации, пусконаладочных).
Строительство объектов генподрядным способом, включает в себя полный цикл со сдачей «под ключ», с привлечением сторонних организаций для выполнения специальных работ (КИПиА, электротехнических, пожарной сигнализации, пусконаладочных). Привлекаемые подрядные организации имеют все необходимые допуски, лицензии, стабильное финансовое положение и обладают достаточными людскими и техническими ресурсами
Технологическая оснащенность ООО «ИНКОР» позволяет наносить огнезащитные материалы различных производителей. По итогам изготовления выдаются необходимые разрешительные документы независимой пожарной лаборатории. Наносится как тонкослойная огнезащита, так и конструктивная, с учетом разных пределов огнестойкости — от R15 до R120.
Для производства работ высокого качества и надежности имеются большие технические возможности и обеспечивает производственно-хозяйственную деятельность в управляемых условиях располагая следующими ресурсами:
Квалификация и опыт персонала – главный потенциал компании. В ООО «ИНКОР» действует система развития кадров – обучения, переобучения, повышение квалификации, массовой переподготовки в связи с переходом к новым технологиям. При этом учитываются особенности различных категорий обучаемых – от рабочего до руководителя. С учетом этих особенностей осуществляется и организация учебного процесса, а также, с максимальным учетом производственной специфики каждой организации. Особое значение придается повышению профессионального уровня руководителей и специалистов организаций, освоению системы качества. Постоянно повышается профессиональный уровень линейных инженерно-технических работников, что обусловлено усложнением строительных технологий, требованием более профессионального руководства.